Doç. Dr. KEMAL KÖKSAL


İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü

Yönetim ve Organizasyon


WoS Araştırma Alanları: Sosyal Bilimler (Soc), İşletme, Yönetim, Ekonomi ve İş, Endüstriyel İlişkiler ve Çalışma


Scopus Araştırma Alanları: Genel Karar Bilimleri, Endüstriyel ilişkiler, Genel İşletme, Yönetim ve Muhasebe


Avesis Araştırma Alanları: Sosyal ve Beşeri Bilimler, İşletme, Yönetim ve Organizasyon, İşletme Yönetimi


Yayınlardaki İsimler: Koksal, K., Koksal Kemal, Kemal Koksal

Metrikler

Yayın

85

Yayın (WoS)

18

Yayın (Scopus)

19

Atıf (WoS)

97

H-İndeks (WoS)

7

Atıf (Scopus)

107

H-İndeks (Scopus)

6

Atıf (Scholar)

588

H-İndeks (Scholar)

16

Atıf (TrDizin)

49

H-İndeks (TrDizin)

3

Atıf (Sobiad)

482

H-İndeks (Sobiad)

10

Açık Erişim

13
BM Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları

Biyografi

1978 yılında Ankara’da doğan Kemal KÖKSAL, ilk, orta ve lise eğitimini Ankara Keçiören’de bulunan devlet okullarında tamamlamıştır. 2001 yılında Gazi Üniversitesi İktisadi İdari Bilimler Fakültesi İşletme bölümünde lisans eğitimini bitirdikten sonra, 2003 yılında Kara Kuvvetleri Komutanlığının açmış olduğu sözleşmeli subaylık sınavını kazanarak, Kara Kuvvetleri Astsubay Meslek Yüksek Okulu (Balıkesir) İşletme Bölüm Başkanlığında öğretim görevlisi olarak öğretmen teğmen rütbesiyle göreve başlamıştır. 2007 yılında Balıkesir Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsünde Genel İşletme Yüksek Lisansını tamamlamıştır. 2011 yılında NATO yönetimindeki International Security Assistance Force (ISAF) kapsamında Afganistan Kara Harp Okulu Yönetim ve İdare Dersler Kurul danışmanı olarak altı ay süreyle görev yapmış ve bu görev kapsamında Non-Article 5 NATO madalyası ile ödüllendirilmiştir. 2012 yılında Kara Kuvvetleri Komutanlığı Kara Harp Okulu Komutanlığı (Ankara) İşletme Bölüm Başkanlığı öğretim görevlisi kadrosuna atanmıştır. 2016 yılında Manisa Celal Bayar Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsünde İşletme Doktorasını tamamlamıştır.  Ekim 2016-Mart 2017 yılları arasında Kara Kuvvetleri Komutanlığı Personel Başkanlığında geçici görev yapmıştır. Nisan 2017-Ocak 2018 döneminde ise Milli Savunma Üniversitesi Kara Harp Okulu İnsan Kaynakları Şubesinde görev almıştır. Ağustos 2018’de sözleşme süresini kendi isteğiyle uzatmayarak Öğretmen Subaylık görevinden ayrılmıştır. Nisan 2019 yılında Akdeniz Üniversitesi Serik İşletme Fakültesi Gayrimenkul Geliştirme ve Yönetimi Bölümünde Doçent olarak görevi devam ettirmektedir. Meslek hayatı boyunca farklı statü ve görevlerde çeşitli eğitimler alan Kemal KÖKSAL, Yönetim ve Organizasyon, Liderlik, Kalite Yönetimi, Örgütsel Davranış, Örgüt Kültürü ve Etkili İletişim gibi konularda ders ve eğitimler düzenlemiş, örgütsel davranış konularında makale, bildiri ve kitap bölümleri yayınlamıştır.

Verilen Eğitimler

Kurum İçi Eğitimler:

1.      Kurumsal Aidiyet, Kurum Kültürü ve Meslek Etiği (Kara Harp Okulu)

2.      Etkili İletişim (Kara Harp Okulu)

3.      Sözlü – Sözsüz İletişim (Kara Harp Okulu)

4.      Yönetimde Etik (Kara Harp Okulu)

5.      İletişimde Farkındalık Eğitimi (Akdeniz Üniversitesi Sağlık, Kültür ve Spor Dairesi Başkanlığı)

Kurum Dışı Eğitimler:

1.      Mülakat Stratejilerinin Oluşturulması, Sürecin Yapılandırılması ve Uygulanması (İstihbarat Okulu)

2.      İnsan Kaynaklarında Seçme ve Test Etme (İstihbarat Okulu)

3.      Müzakere Teknikleri (Savunma Sanayi ve Teknoloji Eğitim Merkezi)

4.      Yönetim ve Organizasyon (Savunma Sanayi ve Teknoloji Eğitim Merkezi)

5.      Problem Çözme Teknikleri (Eğitim ve Doktrin Komutanlığı)

6.      Zaman ve Toplantı Yönetimi (Barış İçin Ortaklık Eğitim Merkezi)

7.      İnsan Kaynakları Yönetimi ve Motivasyon (Savunma Bilimleri Enstitüsü)

8.      Yönetimde Çağdaş Yaklaşımlar (Astsubay Üst Karargâh Eğitim Merkezi)

9.      Halkla İlişkiler (Millî Savunma Bakanlığı Aday Memur Eğitimi)

10.    Proje Hazırlama ve Yönetimi (Gençlik ve Spor Bakanlığı, Genç Girişimciler Buluşması)

11.    İş Modeli Hazırlama ve Kanvas İş Modeli (Gençlik ve Spor Bakanlığı, Genç Girişimciler Buluşması)

Eğitim Bilgileri

2009 - 2016

2009 - 2016

Doktora

Manisa Celal Bayar Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme, Türkiye

2005 - 2007

2005 - 2007

Yüksek Lisans

Balıkesir Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme, Türkiye

1996 - 2001

1996 - 2001

Lisans

Gazi Üniversitesi, İktisadi İdari Bilimler Fakültesi, İşletme, Türkiye

Yaptığı Tezler

2016

2016

Doktora

Örgüt kültürünün örgütsel adalet algısına etkisinde etik ilkelere ilişkin algıların aracılık rolü

Manisa Celal Bayar Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme

2007

2007

Yüksek Lisans

Yükseköğretimde örgüt kültürü ve alan araştırması

Balıkesir Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme

Yabancı Diller

B2 Orta Üstü

B2 Orta Üstü

İngilizce

Sertifika, Kurs ve Eğitimler

2015

2015

AMOS (Analysis of Moment Structures) Programı

Veri Analizi

Kara Harp Okulu Komutanlığı

2014

2014

SPSS ile istatistiksel analizler, öngörüsel modelleme, segmentasyon, zaman serileri

Veri Analizi

AIMS Akademi

2014

2014

AMOS ile yapısal eşitlik modelleme

Veri Analizi

AIMS Akademi

2004

2004

Öğretmenlik Stajı

Eğitim Yönetimi ve Planlama

Kara Kuvvetleri Astsubay Meslek Yüksek Okulu

2004

2004

Eğiticilerin Eğitimi

Eğitim Yönetimi ve Planlama

Ankara Üniversitesi Eğitim, Araştırma ve Uygulama Merkezi Müdürlüğü

Araştırma Alanları

Sosyal ve Beşeri Bilimler

İşletme

Yönetim ve Organizasyon

İşletme Yönetimi

Akademik Faaliyetlere Dayalı Araştırma Alanları

Avesis Araştırma Alanları

    WoS Araştırma Alanları

      Scopus Araştırma Alanları

        Akademik Ünvanlar / Görevler

        2026 - Devam Ediyor

        2026 - Devam Ediyor

        Doç. Dr.

        Akdeniz Üniversitesi, İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü

        2019 - 2026

        2019 - 2026

        Doç. Dr.

        Akdeniz Üniversitesi, Serik İşletme Fakültesi, Gayrimenkul Ve Varlık Değerlendirme

        Yönetimsel Görevler

        2024 - 2026

        2024 - 2026

        Dekan Yardımcısı

        Akdeniz Üniversitesi, Serik İşletme Fakültesi, Gayrimenkul Ve Varlık Değerlendirme

        2021 - 2026

        2021 - 2026

        Fakülte Kurulu Üyesi

        Akdeniz Üniversitesi, Serik İşletme Fakültesi, Gayrimenkul Ve Varlık Değerlendirme

        2019 - 2020

        2019 - 2020

        Dekan Yardımcısı

        Akdeniz Üniversitesi, Serik İşletme Fakültesi

        2019 - 2020

        2019 - 2020

        Bölüm Başkanı

        Akdeniz Üniversitesi, Serik İşletme Fakültesi, Gayrimenkul ve Varlık Değerlendirme

        Verdiği Dersler

        Lisans

        Lisans

        Uluslararası İşletmecilik

        Regresyon Analizi

        İstatistik

        Yönetim ve Organizasyon

        Yenilik Yönetimi

        Yönetim Bİlişim Sistemleri

        Marka Yönetimi

        Mesleki İngilizce II

        Pazarlamanın Temelleri

        Müşteri İlişkileri Yönetimi

        Yönetim ve Bilişim Sistemleri

        İnsan Kaynakları Yönetimi

        Yönetim ve Organizasyon

        İletişim

        Örgüsel Davranış

        Verdiği Kurs ve Eğitimler

        2021 - 2021

        2021 - 2021

        Genç Girişimciler Buluşması, Proje Hazırlama ve Yönetimi-İş Modeli Hazırlama ve Kanvas İş Modeli

        Sürekli Eğitim Merkezi - Eğitim

        Köksal K.

        Makaleler

        Tümü (48)
        SCI-E, SSCI, AHCI (12)
        SCI-E, SSCI, AHCI, ESCI (17)
        ESCI (5)
        Scopus (18)
        TRDizin (28)
        Diğer Yayınlar (3)

        Hakemli Bilimsel Toplantılarda Yayımlanmış Bildiriler

        2025

        2025

        2. Sağlık Profesyonellerinin İş-Yaşam Dengesizliğinin İş Tatmini Üzerindeki Etkisinde Tükenmişliğin Aracı Rolü

        ANCIN V., BOZDOĞAN C., KÖKSAL K.

        12. Örgütsel Davranış Kongresi, Konya, Türkiye, 30 Ekim - 01 Kasım 2025, (Özet Bildiri)

        2025

        2025

        4. Enerji Güvenliğinin Yeni Paradigması: Karbon Vergileri ve Emisyon Ticaret Sistemlerinin Etkisi

        ATİK M., KÖKSAL K.

        4. Sardes Para Kongresi, Manisa, Türkiye, 09 Ekim 2025, (Özet Bildiri)

        2024

        2024

        6. Züppe Etkisi: Enflasyonist Dönemlerde Gösteriş Tüketimi

        KÖKSAL K., ATİK M.

        3. Sardes Para Kongresi, Manisa, Türkiye, 4 - 05 Ekim 2024, (Özet Bildiri)

        2024

        2024

        7. RİSK ZEKÂSI, CESARET VE AHLAKİ OLMAYAN ÖRGÜT YANLISI DAVRANIŞLAR

        KÖKSAL K., MERT İ. S., EKŞİLİ N.

        32. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, Giresun, Türkiye, 23 - 25 Mayıs 2024, (Özet Bildiri)

        2024

        2024

        8. KARİYER UYUM YETENEKLERİ İLE İSTİHDAM EDİLEBİLİRLİK İLİŞKİSİ: KİŞİLİĞİNDÜZENLEYİCİ ROLÜ

        TÜRESİN H., KÖKSAL K., GÜRSOY A., ORAL ATAÇ L.

        32. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, Giresun, Türkiye, 23 - 25 Mayıs 2024, (Özet Bildiri)

        2023

        2023

        9. A noble good for whom? Courage and unethical pro-organizational behavior in a public organization

        MERT İ. S., KÖKSAL K.

        19. Administration and Public Management International Conference, Bucharest, Romanya, 20 Ekim 2023, (Tam Metin Bildiri)

        2022

        2022

        10. İş Motivasyonu ile Kariyer Beklentisi İlişkisi: X ve Y Kuşakları Açısından Bir İnceleme

        Sezgin M. G., MERT İ. S., KÖKSAL K.

        9. Örgütsel Davranış Kongresi, Çanakkale, Türkiye, 03 Kasım 2022, (Tam Metin Bildiri)

        2022

        2022

        11. The Effect of Market and Technological Turbulence on Innovation Performance in Nascent Enterprises: The Moderating Role of Entrepreneur's Courage

        Namal M. K., Tufan C., Köksal K., Mert İ. S.

        8th International EMI Entrepreneurship & Social Sciences Congress, Aksaray, Türkiye, 17 - 19 Kasım 2022, ss.213-214, (Özet Bildiri)

        2022

        2022

        12. İŞYERİ SOSYAL CESARET ÖLÇEĞİNİN CİNSİYET AÇISINDAN ÖLÇÜM DEĞİŞMEZLİĞİNİN İNCELENMESİ: ÖRGÜTSEL ADALET İLE İLİŞKİSİ

        Köksal K., Mert İ. S., Gürsoy A.

        30.Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, Isparta, Türkiye, 26 - 28 Mayıs 2022, ss.650-661, (Tam Metin Bildiri)

        2021

        2021

        13. İstismarcı Yönetimin Çalışan Özgeciliğine Etkisi: Psikolojik Sözleşme İhlalinin Düzenleyici Etkisi

        Uğurlu Kara A., Köksal K.

        8.Örgütsel Davranış Kongresi, Muğla, Türkiye, 06 Kasım 2021, (Tam Metin Bildiri)

        2021

        2021

        15. Uzaktan Eğitimin Etkinliği Ölçeğinin Geçerlilik ve Güvenilirliği

        KÖKSAL K.

        Sosyal Bilimlerde Uluslararası Dijital Dönüşüm Konferansı, Ankara, Türkiye, 02 Haziran 2021, ss.125, (Özet Bildiri)

        2019

        2019

        16. Aile Desteğinin Örgütsel Dışlanma İşten Ayrılma Niyeti İlişkisindeki Rolü

        KÖKSAL K., GÜRSOY A., TUTA Y.

        7. Örgütsel Davranış Kongresi, Burdur, Türkiye, 01 Kasım 2019, (Tam Metin Bildiri)

        2019

        2019

        17. Algılanan Yönetici Pişmanlığının İstismarcı Yönetim ve İş-Aile Dengesi İlişkisindeki Rolü

        KÖKSAL K., GÜRSOY A.

        18.Uluslararası İşletmecilik Kongresi, Osmaniye, Türkiye, 02 Nisan 2019, (Tam Metin Bildiri)

        2019

        2019

        18. Rol Belirsizliğinin İş Tatmini ve İşten Ayrılma Niyeti Üzerindeki Etkisi

        KÖKSAL K., GÜRSOY A., YAPAR H.

        18. Uluslararası İşletmecilik Kongresi, Osmaniye, Türkiye, 02 Mayıs 2019, (Tam Metin Bildiri)

        2019

        2019

        19. Sosyal Etkinin Örgütsel Adalet Algısına Etkisinde Duygusal Bulaşıcılığın Düzenleyici Rolü

        ZEYNEL E., KÖKSAL K.

        27. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, Antalya, Türkiye, 18 Nisan 2019, (Tam Metin Bildiri)

        2019

        2019

        20. The Effect of Authenticity on Work Engagement and the Moderating Role of Responsibility In This Effect

        ZEYNEL E., KÖKSAL K.

        International Conference on Global Economy Challenges to Business Management and Social Science Research (EBMS), Atina, Yunanistan, 23 Mart 2019, (Tam Metin Bildiri)

        2018

        2018

        21. Özgeci Davranışların İş Performansı Üzerine Etkisi

        KÖKSAL K., GÜRSOY A., YAPAR H.

        6. Örgütsel Davranış Kongresi, Isparta, Türkiye, 02 Kasım 2018, (Tam Metin Bildiri)

        2018

        2018

        22. Psikolojik Sözleşme İhlalinde Zorunlu Vatandaşlık Davranışı ve Lider Üye Etkileşiminin Rolü

        GÜRSOY A., KÖKSAL K.

        6. Örgütsel Davranış Kongresi, Isparta, Türkiye, 02 Kasım 2018, (Tam Metin Bildiri)

        2018

        2018

        23. Etik Olmayan Örgütsel Vatandaşlık Davranışının Belirleyicileri: Duygusal Bulaşıcılığın Düzenleyicilik Rolü

        GÜRSOY A., KÖKSAL K., TOPCU M. K.

        26. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, Trabzon, Türkiye, 10 Mayıs 2018, (Tam Metin Bildiri)

        2015

        2015

        25. Etik İlkeler Bağlamında Kişi Örgüt Uyumunun Örgütsel Ortamda Sessizlik Davranışına Etkisi

        KÖKSAL K., UĞURLU KARA A., MEYDAN C. H.

        3. Örgütsel Davranış Kongresi, Tokat, Türkiye, 06 Kasım 2015, (Tam Metin Bildiri)

        2015

        2015

        27. Sanal Kaytarma ve Adalet Algısı: Örgütsel Etik Değerlerin Aracılık Rolü

        KÖKSAL K., ERDAL M. B., TUTA Y.

        14. Ulusal İşletmecilik Kongresi, Aksaray, Türkiye, 07 Mayıs 2015, (Tam Metin Bildiri)

        2014

        2014

        28. Politik Davranışın İşten Ayrılma Niyeti Üzerindeki Etkisi: Aracı Değişken Olarak İş Etiği

        KÖKSAL K., ACAR T.

        13. Ulusal İşletmecilik Kongresi, Antalya, Türkiye, 08 Mayıs 2014, (Özet Bildiri)

        2013

        2013

        29. Uzaktan Eğitimde Akademisyenlerin Etik İlkeleri

        KÖKSAL K.

        22. Ulusal Eğitim Bilimleri Kurultayı (Uluslararası Katılımlı), Eskişehir, Türkiye, 05 Eylül 2013, (Tam Metin Bildiri)

        Kitaplar

        2025

        2025

        1. Enerji Güvenliğinin Yeni Paradigması: Karbon Vergileri ve Emisyon Ticaret Sistemlerinin Etkisi

        ATİK M., KÖKSAL K.

        Sürdürülebilirlik Ekonomi, Toplum ve Teknoloji Perspektifi, KOÇTÜRK OSMAN MURAT, BAKIRTAŞ DOĞAN, ORAL ATAÇ LALE, Editör, Ekin Basım Yayın Dağıtım, Bursa, ss.346-356, 2025

        2024

        2024

        2. ZÜPPE ETKİSİ: ENFLASYONİST DÖNEMLERDE GÖSTERİŞ TÜKETİMİ

        KÖKSAL K., ATİK M.

        Enflasyon Dinamikleri: Teorik Perspektifler ve Uygulamalı Yaklaşımlar, KOÇTÜRK OSMAN MURAT, ORAL ATAÇ LALE, BAKIRTAŞ DOĞAN, Editör, Ekin Basım Yayın Dağıtım, Bursa, ss.330-341, 2024

        2023

        2023

        3. İşyerinde Ayrımcılık

        KÖKSAL K.

        Mobbingle Mücadelede Bilim, Hancı, İsmail Hamit; Özcan, Elif Gamze, Editör, Savaş Yayınevi, Ankara, ss.155-178, 2023

        2021

        2021

        4. THE EFFECTIVENESS OF LEADERSHIP STYLES AND LEADERSHIP OUTCOMES: EVIDENCE FROM UNIVERSITIES

        ZEYNEL E., KÖKSAL K.

        Business Studies and New Approaches, Yüksel Akay Ünvan, Editör, Livre de Lyon, Lyon, ss.119-138, 2021

        2020

        2020

        5. Compulsory Citizenship Behavior and Organizational Commitment: The Role of Leader-Member Exchange

        KÖKSAL K., GÜRSOY A.

        Handbook of Research on Positive Organizational Behavior for Improved Workplace Performance, Elif Baykal, Editör, IGI Global, Hershey, ss.162-178, 2020

        2020

        2020

        6. İş Hukuku ve Örgütsel Davranış Boyutuyla İş Yaşam Dengesi

        KÖKSAL K., DULAY YANGIN D.

        Örgütsel Davranış ve İş Hukukuna Yansımaları, Prof. Dr. Sevinç Köse, Prof. Dr. Mustafa Alp, Editör, Seçkin, Ankara, ss.385-421, 2020

        2016

        2016

        7. Yönetim Etiği

        KÖKSAL K.

        Yönetimde Güncel Konular, Şeşen, Harun ve Gürbüz, Sait, Editör, Beta Yayınevi, Ankara, ss.503-540, 2016

        Bilimsel Yayınlarda Hakemlikler

        Aralık 2024

        Aralık 2024

        PLOS ONE

        SCI-E Kapsamındaki Dergi

        Aralık 2024

        Aralık 2024

        ESKISEHIR OSMANGAZI UNIVERSITESI IIBF DERGISI-ESKISEHIR OSMANGAZI UNIVERSITY JOURNAL OF ECONOMICS AND ADMINISTRATIVE SCIENCES

        ESCI Kapsamındaki Dergi

        Kasım 2024

        Kasım 2024

        JOURNAL OF ACADEMIC ETHICS

        ESCI Kapsamındaki Dergi

        Ekim 2024

        Ekim 2024

        FRONTIERS IN PSYCHOLOGY

        SSCI Kapsamındaki Dergi

        Ekim 2024

        Ekim 2024

        INTERNATIONAL NURSING REVIEW

        SCI-E Kapsamındaki Dergi

        Temmuz 2024

        Temmuz 2024

        Environment and Social Psychology

        Diğer İndekslerce Taranan Dergi

        Temmuz 2024

        Temmuz 2024

        JOURNAL OF INFRASTRUCTURE POLICY AND DEVELOPMENT

        ESCI Kapsamındaki Dergi

        Temmuz 2024

        Temmuz 2024

        Environment and Social Psychology

        Diğer İndekslerce Taranan Dergi

        Haziran 2024

        Haziran 2024

        CURRENT PSYCHOLOGY

        SSCI Kapsamındaki Dergi

        Aralık 2021

        Aralık 2021

        ANADOLU ÜNİVERSİTESİ SOSYAL BİLİMLER DERGİSİ

        Hakemli Bilimsel Dergi

        Aralık 2021

        Aralık 2021

        HİTİT ÜNİVERSİTESİ SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ DERGİSİ

        Hakemli Bilimsel Dergi

        Aralık 2021

        Aralık 2021

        Yönetim ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi

        Hakemli Bilimsel Dergi

        Aralık 2021

        Aralık 2021

        E-CUMHURİYET ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER DERGİSİ (ELEKTRONİK)

        Hakemli Bilimsel Dergi

        Kasım 2021

        Kasım 2021

        Journal of Academic Ethics

        ESCI Kapsamındaki Dergi

        Kasım 2021

        Kasım 2021

        ANADOLU ÜNİVERSİTESİ SOSYAL BİLİMLER DERGİSİ

        Hakemli Bilimsel Dergi

        Kasım 2021

        Kasım 2021

        Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Sosyal ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi

        Hakemli Bilimsel Dergi

        Eylül 2021

        Eylül 2021

        Journal of Ethics

        ESCI Kapsamındaki Dergi

        

        Kongre ve Sempozyum Katılımı Faaliyetleri

        20 Kasım 2023 - 21 Kasım 2023

        20 Kasım 2023 - 21 Kasım 2023

        19th Administration and Public Management International ConferenceSürdürülebilir Kalkınma

        Katılımcı

        Bucuresti-Romanya

        01 Kasım 2023 - 04 Kasım 2023

        01 Kasım 2023 - 04 Kasım 2023

        10. Örgütsel Davranış KongresiSürdürülebilir Kalkınma

        Katılımcı

        Yalova-Türkiye

        03 Kasım 2022 - 05 Kasım 2022

        03 Kasım 2022 - 05 Kasım 2022

        9. Örgütsel Davranış KongresiSürdürülebilir Kalkınma

        Katılımcı

        Çanakkale-Türkiye

        05 Kasım 2021 - 06 Kasım 2021

        05 Kasım 2021 - 06 Kasım 2021

        8. Örgütsel Davranış KongresiSürdürülebilir Kalkınma

        Katılımcı

        Muğla-Türkiye

        05 Kasım 2021 - 06 Kasım 2021

        05 Kasım 2021 - 06 Kasım 2021

        8. Örgütsel Davranış KongresiSürdürülebilir Kalkınma

        Katılımcı

        Muğla-Türkiye

        Atıflar

        Toplam Atıf Sayısı (WOS): 2

        h-indeksi (WOS): 1