YORUMSAMACI PARADİGMANINPERFORMANS DEĞERLENDİRMELERİNE KATKISI:YÖNETİCİ VE ÇALIŞAN İLİŞKİLERİ AÇISINDANEPİSTEMOLOJİK BİR İNCELEME

FİDANBOY Ö., ALAN H., YELOĞLU H. O.

Ekonomi ve Yönetim Araştırmaları Dergisi, cilt.1, sa.1, ss.75-90, 2012 (Hakemli Dergi)

  • Yayın Türü: Makale / Tam Makale
  • Cilt numarası: 1 Sayı: 1
  • Basım Tarihi: 2012
  • Dergi Adı: Ekonomi ve Yönetim Araştırmaları Dergisi
  • Derginin Tarandığı İndeksler: Other Indexes
  • Sayfa Sayıları: ss.75-90
  • Akdeniz Üniversitesi Adresli: Evet