DURNA, U. And BABAYİĞİT, A. 2015. İş Görenlerin İş Yaşam Dengesine Yönelik Tutumlarının Örgütsel Bağlılık Üzerindeki Etkisi. International Conference on Eurasian Economies , (Kazan, Russia), 727-731.

DURNA, U., & BABAYİĞİT, A., (2015). İş Görenlerin İş Yaşam Dengesine Yönelik Tutumlarının Örgütsel Bağlılık Üzerindeki Etkisi . International Conference on Eurasian Economies (pp.727-731). Kazan, Russia

DURNA, UFUK, And ALİ BABAYİĞİT. "İş Görenlerin İş Yaşam Dengesine Yönelik Tutumlarının Örgütsel Bağlılık Üzerindeki Etkisi," International Conference on Eurasian Economies, Kazan, Russia, 2015

DURNA, UFUK And BABAYİĞİT, ALİ. "İş Görenlerin İş Yaşam Dengesine Yönelik Tutumlarının Örgütsel Bağlılık Üzerindeki Etkisi." International Conference on Eurasian Economies , Kazan, Russia, pp.727-731, 2015

DURNA, U. And BABAYİĞİT, A. (2015) . "İş Görenlerin İş Yaşam Dengesine Yönelik Tutumlarının Örgütsel Bağlılık Üzerindeki Etkisi." International Conference on Eurasian Economies , Kazan, Russia, pp.727-731.

@conferencepaper{conferencepaper, author={UFUK DURNA And author={ALİ BABAYİĞİT}, title={İş Görenlerin İş Yaşam Dengesine Yönelik Tutumlarının Örgütsel Bağlılık Üzerindeki Etkisi}, congress name={International Conference on Eurasian Economies}, city={Kazan}, country={Russia}, year={2015}, pages={727-731} }